Тяжело найти, легко потерять, невозможно забыть: где искать и как удержать сотрудников?
Программный комитет ещё не принял решения по этому докладу
Целевая аудитория
Предприниматели, руководители и те, кто сталкиваются с наймом и текучкой
Тезисы
→ Какая ситуация сейчас происходит на рынке вакансий → Основные площадки, где можно искать кандидатов даже из из компаний конкурентов → Как получать каждый день подборку лучших резюме на рынке → Как удерживать людей на основе их мотивации?
→ 3+ года в рекрутменте
→ 1000+ проведенных собеседований
→ 90% сотрудников остаются в компании после испытательного срока и работают в среднем 3 года
Видео
Другие доклады секции
Найм, онбординг и удержание в условиях нестабильного рынка и срезания костов
