"Купи слона!" - Как продать свою вакансию кандидату, чтобы он не ушёл к другим
Доклад отклонён
Целевая аудитория
Моё выступление будет полезно тем, кто конкурирует за кандидатов. И не всегда успешно.
Не важно, какого размера компания - стартап или огромный технологический гигант,- всегда есть конкуренция за классных кандидатов.
Тезисы
Найм человека в свою команду - это не только покупка его навыков. Это ещё и продажа своего проекта. Чтобы продажа была успешной, нужно учитывать потребности покупателя. Но как их определить?
Я столкнулся с проблемой: кандидаты не выбирали мой проект. В своём докладе я расскажу о том, как я решил эту проблему.
Я расскажу и покажу на примере:
* как создать интересную презентацию;
* как выявить потребности человека;
* как, зная об этих потребностях, продать свой проект.
Работаю QA лидом. Слежу за тем, чтобы всё было качественно. Любимая фраза - "разрешите докопаться".
Тинькофф
Делаем крутые продукты, невероятные сервисы. Показываем, каким должен быть банк!
Видео
Другие доклады секции
Оптимизируй свою команду
