Мнение Программного комитета о докладе
История о том, как в ГПБ сохраняют и приумножают компетенции в крупном подразделении, используя различные инструменты.
Компетенции в стриме: сохранить и приумножить
Доклад принят в программу конференции
Тезисы
* Как в Газпромбанке проводят онбординг сотрудников по карте коммуникаций и чек-листам.
* Roadmap развития софт- и хард-скилов для сотрудников.
* Как обеспечить обмен опытом между участниками стрима.
Руководитель разработки сервисов кредитных карт в омниканальной платформе.
Газпромбанк
АО "Газпромбанк".
Видео
Другие доклады секции
Оптимизируй свою команду