Сигналы тревоги: как заметить выгорание раньше, чем сотрудники начнут дымиться

Оптимизируй свою команду

Доклад принят в программу конференции

Целевая аудитория

team lead, hr и для обычных сотрудников будет полезно

Тезисы

1. Распознавание первых "дымков": как вовремя заметить ранние признаки выгорания, пока оно не стало проблемой для всей команды.

2. Выгорание как командная болезнь: почему это не проблема одного человека, а сигнал о сбоях в работе всей системы.

3. "Термометр выгорания": простые методики диагностики состояния команды без сложных опросников и долгих исследований.

4. Мифы о выгорании: почему "это личные проблемы сотрудника" — опасное заблуждение.

5. Как не стать "токсичным тушителем": ошибки тимлидов, которые только усиливают выгорание.

6. Профилактика вместо лечения: 5 управленческих практик, которые помогают предотвратить выгорание на ранних стадиях.

7. Выгорание тимлида: как заметить, что горите уже сами, и что с этим делать.

Руководитель отдела обучения IT-холдинга ICL Services, тренер, фасилитатор, сертифицированный тренер по DISC:
* 15 лет в тренингах и консалтинге в области soft-skills;
* опыт работы в IT-стартапах;
* 7 лет опыта работы с командами в IT как в рамках крупных компаний, так и в стартапах;
* более 10 лет на управленческих позициях;
* свыше 7 лет опыта в фасилитации, проведении стратегических сессий;
* преподаватель курсов по управлению IT-командами в Вышка.Digital, Innopolis.

Видео

Другие доклады секции

Оптимизируй свою команду