Liberating Structures. Как фасилитация помогает команде в решении задач

Вам знакома ситуация, когда на рабочей встрече команды участники, пытаясь найти решение нетривиальной задачи или проблемного вопроса, кажется, блуждают кругами? А к концу встречи так и не находят приемлемого решения, хотя есть четкое ощущение, что могли бы найти. Или решение найдено, но оно выглядит однобоким, часть участников его не разделяет, а экспертное мнение других так и осталось невысказанным. Печальная ситуация, но как раз для оживления таких встреч и существует фасилитация - профессиональная активность, направленная на помощь группе в достижении поставленных целей на встречу. И у фасилитации есть множество инструментов, которые смогут помочь группе прийти к возможно даже неожиданному решению. На воркшопе мы попрактикуемся на трех инструментах фасилитации из сборника практик Освобождающих структур (Liberating Structures): "1-2-4-все", "15% вклад" и "Рисуем вместе". Также мы погрузимся в увлекательный мир фасилитации, рассмотрим ее цели, дадим советы и разберем типовые ошибки. Сегодня каждый член команды должен хоть немного быть фасилитатором, поэтому вперед на исследования коллективной мудрости группы!