Управление командой: переход от линейного к системному мышлению
Программный комитет ещё не принял решения по этому докладу
Целевая аудитория
Тезисы
Расскажу про системные законы, которые упростят управление командой.
Управление можно рассмотреть как настройку взаимосвязанных элементов, а не воздействия на отдельные элементы. Внедрение законов системной динамики в практику управления значительно повышает способность руководителей эффективно управлять коллективом, достигать поставленных целей.
Системный аналитик, работала на разных проектах. Чаще всего сталкивалась с ситуациями переходного момента, когда отчего-то хотят отказаться и что-то создать новое. Это "интересно=сложно" с точки зрения процессов, согласований, поиска знаний "почему так"\"а как надо". Реально ли создавать новое на "истории" старого!
15+ лет погружаюсь в разные направления психологии (арт-терапия, ТОТ, ТДТ, НЛП и т.д.). В последнее время все больше пробую интегрировать знания,опыт из сфер информационных технологий, экономики, психологии, менеджмента.
Видео
Другие доклады секции
Оптимизируй себя
