Как тимлид ломает команду добротой: тепличное лидерство, сорванные сроки и путь к зрелой команде
Программный комитет ещё не принял решения по этому докладу
Целевая аудитория
Начинающие тимлиды, тимлиды с опытом и руководители нескольких команд
Тезисы
Расскажу как мягкое, удобное для всех лидерство превращает команду в хаотичную систему без сроков, стандартов и ответственности. Я покажу, почему тимлид обязан быть владельцем процесса, а не наблюдателем, и как честность, ясные правила и дисциплина превращают команду в зрелую
Более 8 лет в IT. Начинал карьеру как стажер-разработчик, вырос до руководителя нескольких команд. Руководит развитием платформы «Т-Возврат», отвечает за архитектурные решения и эффективность разработки. Вне работы — беговые и горные лыжи, в теплое время года активно занимается велоспортом.
Видео
Другие доклады секции
Оптимизируй свою команду
