Мышление собственника как инструмент роста компании

Оптимизируй свою команду

Программный комитет ещё не принял решения по этому докладу

Целевая аудитория

Тимлиды, руководители отделов, руководители команд, управляющие компаний, директора отделов, основатели компаний

Тезисы

Вовлечённость - это про уровень личной ответственности за результат бизнеса. Доклад раскрывает, как сформировать у сотрудников мышление владельца: когда задачи перестают быть «чужими», проблемы — «не по адресу», а решения принимаются с учётом интересов всей компании. Разберём реальные кейсы из практики «Трайв Технолоджис» и использованные управленческие инструменты, которые помогли трансформировать команду в соавторов результата и убрать из культуры фразы «это меня не касается» и «это не моя работа».

Аджиблаева Эльмаз

ООО «Трайв Технолоджис»

Эльмаз Аджиблаева, Исполнительный директор ООО «Трайв Технолоджис», старший преподаватель кафедры компьютерной инженерии и моделирования Крымского Федерального Университета, спикер конференций GP Days (Нижний Новгород), AGD (Екатеринбург), Aqmescit Bazar (Симферополь).

Видео

Другие доклады секции

Оптимизируй свою команду